Category Manager Marketing, HR und Serviceleistungen (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Ihre Aufgabe ist die Weiterentwicklung und Umsetzung der Beschaffungsstrategie für den Bereich HR, Marketing und Serviceleistungen. 
  • Sie verantworten internationale Ausschreibungen, verhandeln und finalisieren Rahmenverträge und stimmen sich dazu mit den relevanten Schnittstellen ab.
  • Dazu beobachten, analysieren und bewerten Sie kontinuierlich den Beschaffungsmarkt und beraten Ihre internen Stakeholder bei der Auswahl und Qualifizierung von Lieferanten. 
  • Die Mitwirkung an crossfunktionalen Sonderprojekten und die Entwicklung innovativer Wege zur Zusammenarbeit mit Lieferanten gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, und bringen bereits Erfahrung in einer Einkaufsfunktionen mit dem Fokus auf indirekte Dienstleistungen mit. 
  • Durch Erfahrung mit der Projektarbeit können Sie komplexe Projekte kompetent bearbeiten.
  • Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen. 
  • Unternehmerisches und analytisches Denken sowie kommunikationssichere Englischkenntnisse vervollständigen Ihre Kompetenzen.
  • Sie sind erfahren im Umgang mit SAP, idealerweise mit SAP Ariba.
  • Gelegentliche Reisebereitschaft ist selbstverständlich für Sie.

Unser Kunde bietet

eine spannende Perspektiven bei einem traditionsreichen und krisenstabilen Arbeitgeber! Neben vielfältigen Sozialleistungen, profitieren Sie von gezielter Förderung und flexibler Arbeitszeitgestaltung. 

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder ein erstes informatives Gespräch.

Bei Fragen sind wir gerne für Sie erreichbar:

Jana Baughman
jana.baughman@talent-net.org
+49 176 24 99 6111
www.talent-net.org/Ueber-uns/Jana-Baughman
www.talent-net.org